Concrete cases van Vlaamse KMO's en selectiekantoren die met MediaGuru moeilijk invulbare vacatures invulden. Per case: de functie, de uitdaging, de aanpak en het resultaat.
Cases per functie en sector
Gevitec — Projectleider Elektriciteit
Gevitec — Service Technieker
Greenosa — Teamleader
Twice as Nice — Winkelmedewerker
Ralet — Winkelmedewerker
Climatronix — Technical Sales Engineer
Quackels Woningbouw — Schrijnwerker
Klimaworx — Koeltechnieker
Project One — HVAC Technieker
Geens Dakmeesters — Dakwerker
Technisch Medewerker (vertrouwelijk)
Customer Care Medewerker (vertrouwelijk)
Heftruckchauffeur (vertrouwelijk)
Cloud Infrastructure Engineer (vertrouwelijk)
Bouwkundig Tekenaar (vertrouwelijk)
Operator (vertrouwelijk)
Wat KMO's uit deze cases halen
Voor werkgevers ligt de nadruk op volledige ontzorging, snelheid en succesratio: campagne live binnen 24 uur, eerste gesprekken doorgaans binnen twee weken en aanzienlijk minder screeningtijd.
Wat recruitment- en interimkantoren uit deze cases halen
Voor partners telt vooral voorspelbare instroom die past in hun bestaand proces, kandidaten die de concurrentie niet bereikt, en een betere ROI per consultant.
Wat klanten zeggen
MediaGuru heeft een gemiddelde beoordeling van 4,9 op 5 op basis van reviews van Vlaamse werkgevers en selectiekantoren.